インタビュー

「心理的安全性の高い組織」を自ら体現し、社内の人財育成・キャリア形成を推進するチーム

サッポロビール株式会社 キャリア形成支援グループ

「自律的キャリア開発」の起点として自己理解と相互理解を高め、イキイキとしたチームへ

株式会社ドコモCS群馬支店のみなさま

個別化集団のストレングスファインダー活用術

アトムメディカル株式会社様 人事チーム

【後編】ストレングスファインダーで「役割が見える」ようになってチームの動きが変わった

トランスコスモス株式会社様 キャリア開発課研修チーム

【前編】ストレングスファインダーで「役割が見える」ようになってチームの動きが変わった

トランスコスモス株式会社様 キャリア開発課研修チーム

【後編】社内から必要とされる存在を目指す

トランスコスモス株式会社様 広報チーム

【前編】社内から必要とされる存在を目指す

トランスコスモス株式会社様 広報チーム